Зарплаты медсестер в коммерческой медицине зависят от уровня клиники

Кадровое агентство «КАУС-Медицина» проанализировало зарплаты старших, операционных и процедурных медицинских сестер, наиболее востребованных в коммерческом секторе медицины Москвы. В I полугодии 2012 года средний уровень зарплат старших/ главных медсестер составил 37-47 тыс. рублей, операционных медсестер – 31-44 тыс. рублей, процедурных медсестер – 25,5-33 тыс. рублей.

Таблица №1. Уровень зарплат медицинских сестер в частной медицине, руб.

Позиция	Минимальный уровень		Средний уровень		Повышенный уровень
	от	до	от	до	от	до
Старшая/ главная медсестра	30 000	37 000	37 000	47 000	47 000	61 000
Операционная медсестра	25 000	31 000	31 000	44 000	44 000	50 000
Процедурная медсестра	22 500	25 500	25 500	33 000	33 000	40 000

 

 

 

 

 

Уровень зарплат и требования к специалистам определяются в первую очередь внутренними правилами и уровнем клиники.

К старшим/ главным медсестрам коммерческие клиники предъявляют менее жесткие, чем государственные ЛПУ, требования: среднее медицинское образование, опыт работы на аналогичной должности, наличие действующего сертификата по специальности «организация здравоохранения». По словам консультанта по подбору персонала кадрового агентства «КАУС-Медицина» Анны Рыжик, «в отличие от частных клиник, в государственных ЛПУ для замещения вакантной должности старшей медсестры необходимо наличие законченного высшего образования по специальности «управление сестринской деятельностью. Поэтому трудоустроиться в коммерческую клинику главным медсестрам несколько проще».

Повышенный уровень зарплат (от 47 до 61 тыс. рублей) старшим медсестрам предлагают крупные многопрофильные медицинские центры за счет широкого круга выполняемых обязанностей и объема работы.

На позицию операционной медсестры работодатели берут кандидатов со средним медицинским образованием, специализацией по операционному делу и сертификатом специалиста. Также работодатели приглашают на данную позицию кандидатов с сертификатом по общей хирургии, анестезиологии и реаниматологии – уровень требований зависит от внутренних правил самой клиники. У операционных сестер, ассистирующих на больших операциях, а также в специализированных медицинских центрах, выполняющих пластические, нейрохирургические операции, зарплаты выше среднего уровня и могут доходить до 50 тыс. рублей.

Серьезные требования работодатели предъявляют к опыту и профессиональному уровню процедурных медсестер. По словам Анны Рыжик, «заработные платы данных специалистов в частных медицинских клиниках выше, чем в государственных ЛПУ. Тем не менее, наблюдается дефицит кадров с необходимым опытом и уровнем навыков». Чтобы повысить уровень дохода, в некоторых клиниках процедурные медсестры могут дополнительно выполнять стерилизационных медсестер, санитарок, периодически при возникновении необходимости выполнять обязанности администратора, оказывать помощь врачу на приеме. Такой подход характерен для небольших медицинских клиник с небольшим потоком пациентов и отсутствием необходимости четкого разграничения обязанностей между медицинскими сестрами.