Кадровое агентство
уникальных специалистов
Мы работаем!

Должностная инструкция по специальности «Продавец продовольственных товаров - 2 вариант»

Вы можете скачать должностную инструкцию продавца продовольственных товаров бесплатно. Должностные обязанности продавца продовольственных товаров

 

 

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно - правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

           

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ПРОДАВЦА ПРОДОВОЛЬСТВЕННЫХ ТОВАРОВ

 

 -------------------------------------------------------------------

 (наименование учреждения)

00.00.201_г.  №00

    

I. Общие положения

     1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности продавца продовольственных товаров________________________________ (далее – «предприятие»).                                                                   Название учреждения

     1.2. Лицо, назначаемое на должность продавца продовольственных товаров должно иметь образование ________________________________ и опыт работы не менее ____ лет.

      1.3. Назначение на должность продавца продовольственных товаров и освобождение от неё осуществляется на основании приказа руководителя в порядке, установленном действующим трудовым законодательством.

       1.4. Подчиняется продавец продовольственных товаров непосредственно _______________.

       1.5. Если продавец продовольственных товаров отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

       1.6. Продавец продовольственных товаров должен знать:

        - приемы и методы обслуживания покупателей;

        - признаки, по которым можно считать товар доброкачественным;

        - пути сокращения товарных потерь, затрат труда;

        - нормы естественной убыли товаров;

        - порядок списания товаров;

        - ассортимент, классификацию, характеристику, назначение, питательную ценность и розничные цены на товары;

      - устройство и правила эксплуатации обслуживаемого торгово-технологического оборудования.
 

II. Должностные обязанности

      Продавец продовольственных товаров исполняет следующие должностные обязанности:

      2.1. Готовит товары к продаже, а именно:

      - проверяет наименования, количества, сортность, цены, состоянии упаковки и правильности маркировки;

      - распаковывает товар;

      - осматривает внешний вид товара;

         - осуществляет зачистку, нарезку, разделку и разруб товара.

        2.2. Обслуживает покупателей, а именно:

        - осуществляет нарезку, взвешивание и упаковку товара;

        - производит подсчет стоимости покупки;

         - проверяет реквизиты чека;

          - выдает покупку.

        2.3. Выставляет товар на продажу по группам, видам и сортам с учетом частоты спроса и удобства.

        2.4. Контролирует своевременное пополнение рабочего запаса товаров.

        2.5. Следит за сохранностью товаров, исправностью и правильной эксплуатацией торгово – технического оборудования.

        2.6. Поддерживает чистоту и порядок на рабочем месте.

        2.7. Подготавливает рабочее место, а именно:

        - проверяет наличие исправность оборудования, инвентаря  и инструмента;

        - осуществляет заточку, правку инструментов;

        - устанавливает весы.

        2.8. Готовит товары к инвентаризации.

        2.9. Получает и готовит упаковочные материалы.

        2.10. Заполняет и крепит ярлыки с указанием цен.

        2.11. Осуществляет подсчет чеков (денег) и сдачу их в установленном порядке.

        2.12. Осуществляет уборку тары и товаров, которые остались нереализованными.

 

III. Права

      Продавец продовольственных товаров имеет право:

      3.1. Обращаться к руководству с предложениями по вопросам осуществляемой деятельности.

      3.2. Получать от сотрудников предприятия информацию, которая необходима для осуществления своей деятельности.

 

IV. Ответственность

     Продавец продовольственных товаров несет ответственность:

     4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, которые определены гражданским и трудовым законодательством РФ.

  4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, которые определены уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.

    4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.

     4.4. В случае предоставления недостоверной информации о состоянии исполнения своих должностных обязанностей, невыполнения приказов, распоряжений и поручений Генерального директора организации и непосредственного руководителя.

     4.5. В случае несоблюдения трудовой и исполнительной дисциплины, непринятия мер  по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности организации и ее работникам.

 

 

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

 

                                                                                                00.00.201_г.

 

 

 

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                               

                                                                                                     00.00.20__г.

Сократите затраты
на подбор персонала
700 компаний уже выбрали наше агентство
Остались вопросы?
Получите бесплатную консультацию!